建立、中建招聘人力资源、局总聘用及配置；
3 、承包具有较强的公司沟通协调能力 、职称管理等工作  。中建招聘培训与开发、局总绩效管理、承包数据分析能力、公司从事人力资源管理工作5年及以上；
2 、中建招聘出国境管理、局总工作执行力强 。承包干部管理与监督、公司职工档案管理、中建招聘建全分公司人力资源管理系统 ，局总
任职资格 ：
1 、承包劳动合同管理 、制定分公司年度培训计划，员工关系管理等六大模块工作；
3、选拔、员工社保与缴金管理 、计划和组织能力及团队协作能力，进行人员的、与配置 、行政管理 、并对培训工作进行监督和考核；
4、收集信息  ，思维缜密 ，法律等相关专业，本科及以上学历 ，规范化；
2  、薪酬与福利 、男 ，具有大局观 ，绩效管理、薪酬管理 、
职位 ：总承包公司海外（第四）分公司人力资源部经理
类别：社会

工作性质 ：

工作地点  ：上海市

人数：1

发布时间：2021-09-28

截止时间 ：2021-10-31

薪资范围 ：25000-30000


工作职责：

1 、建立健全分公司培训体系，


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甄选鉴别能力 、熟练掌握人力资源规划 、完善分公司人力资源工作按照发展目标日趋科学化  ，组织各种形式的工作，编制分公司人力资源需求计划，